题目: 你会选谁?
案例:有两位年纪相同的人来竞争一个项目主管, 第一位有7年多本公司的销售经验,有职业从业证以及其他的证件,英文过得去,问题是没有很高的学历。优点是人际交际广,很容易适应。第二位刚从研究生出来的新手,由于表现不错,接到其他人的推荐,经过训练发现缺点缺乏自主能力,机动性有点差。其他缺点没有充分的文件以及没有足够的数据来分析。
如果你是人事部的话你觉得选谁比较公平,文凭高的还是一个多年经验的稳定因素?
答案可以选下列三种之一,并说明你的理由
A 高经验
B 高学历
C 文件不够待续~
案例:有两位年纪相同的人来竞争一个项目主管, 第一位有7年多本公司的销售经验,有职业从业证以及其他的证件,英文过得去,问题是没有很高的学历。优点是人际交际广,很容易适应。第二位刚从研究生出来的新手,由于表现不错,接到其他人的推荐,经过训练发现缺点缺乏自主能力,机动性有点差。其他缺点没有充分的文件以及没有足够的数据来分析。
如果你是人事部的话你觉得选谁比较公平,文凭高的还是一个多年经验的稳定因素?
答案可以选下列三种之一,并说明你的理由
A 高经验
B 高学历
C 文件不够待续~










