回复：有谁跟我一样初中毕业吗？？？？？？

我无奈了，偶不谈外面地滴，偶和你无缘无分

我小学毕业

无压力，交往吧。

我来句简单点的：
很多人都走进了一个误区，学历不代表你有知识，不代表你有智慧，没学历不代表没知识、没智慧，学校不是获得知识增长智慧的唯一途径。。。完毕

距离不是问题，现在交通很方便，有个叫灰机的东西，很快滴

这位兄弟分析得很用心嘛、、、
你的想法很理想，并且这种理想也不是现在你才想出来的，我们国家无数先辈们都曾考虑过这种改革，“因材施教”这么古老的故事大家都听说过了吧。
但、、、现实是残酷的，每一段辉煌都不能抛开时代。李嘉诚的的发家史不用说了，他们那个年代，还没有房地产这个概念，敢第一个吃螃蟹的人成为了王者；比尔呢？人家是辍学了，可人家是哈佛辍学的，辍学前别人接受了多少精英教育大家懂么？如果没有这些深厚背景，他就算眼光再独到，想发展互联网吃螃蟹那估计要被噎死、、、
现在，我们国家的教育制度是存在很多问题，太多的门槛和条条框框，但那不是我们这些凡夫俗子能改变的，我们所能做的，就是把应试教育考好，跨过这些门槛，才能有机会去接受知识，才能真正意义上去发挥自己的长处并运用好知识。
“诺贝尔”奖仍旧在颁发，但真正的“大师”却逐渐减少，这是为什么呢？难道都是现在的人越来越浅薄了么？我想不尽是，人力是有极限的，在没突破那个瓶颈之前，研究只会越来越细，成果越来越难以轰动世界。这方面，时代的背景已经在发挥它的限制、、、
以“学历”论英雄这个判断虽然仍有诸多不足，但在我天朝国情面前，“学历”仍是一个分水岭，想体现能力就先跨过它吧、、、

你这样，讲了跟没讲一样，最重要的概率问题没体现，呵呵，不代表我的观点哦

我就一文盲，写不出长篇大论。

目前研发部们就两本科了
俺一个，经理老大一个、、、、老大是北大滴

我们经理小学毕业 请的助理是大学毕业

回复43楼：
想说明什么问题呢，高学历的都菜鸟要替你们经理干活还是？
我猜你们经理和这助理不是一个年龄段的

回复44楼：
的确不是一个年龄段 相差十几岁

你觉得，现在的一个20多岁的小学毕业生，管理一个20多岁的清华本科生，这几率多大，到处可见么？？？

你想过了没，你们经理为什么不请一个小学生当助理呢？
小学生多牛B啊、、、请个毛的大学生