马斯洛理论把需求分成生理需求、安全需求、归属与爱的需求、尊重需求和自我实现需求五类，依次由较低层次到较高层次排列。各层次需要的基本含义如下：
生理上的需求
    
这是人类维持自身生存的最基本要求，包括对以下事物的需求：      呼吸      水      食物      睡眠      生理平衡      分泌      性     
如果这些需要（除性以外）任何一项得不到满足，人类个人的生理机能就无法正常运转。换而言之，人类的生命就会因此受到威胁。在这个意义上说，生理需要是推动人们行动最首要的动力。马斯洛认为，只有这些最基本的需要满足到维持生存所必需的程度后，其他的需要才能成为新的激励因素，而到了此时，这些已相对满足的需要也就不再成为激励因素了。
安全上的需求
    
这是人类要求对以下事物的需求：      人身安全      健康保障      资源所有性      财产所有性      道德保障      工作职位保障      家庭安全     
马斯洛认为，整个有机体是一个追求安全的机制，人的感受器官、效应器官、智能和其他能量主要是寻求安全的工具，甚至可以把科学和人生观都看成是满足安全需要的一部分。当然，当这种需要一旦相对满足后，也就不再成为激励因素了。
情感和归属的需求
    
这一层次包括对以下事物的需求：      友情      爱情      性亲密     
人人都希望得到相互的关系和照顾。感情上的需要比生理上的需要来的细致，它和一个人的生理特性、经历、教育、宗教信仰都有关系。
尊重的需求
    
该层次包括对以下事物的需求：      自我尊重      信心      成就      对他人尊重      被他人尊重     
人人都希望自己有稳定的社会地位，要求个人的能力和成就得到社会的承认。尊重的需要又可分为内部尊重和外部尊重。内部尊重是指一个人希望在各种不同情境中有实力、能胜任、充满信心、能独立自主。总之，内部尊重就是人的自尊。外部尊重是指一个人希望有地位、有威信，受到别人的尊重、信赖和高度评价。马斯洛认为，尊重需要得到满足，能使人对自己充满信心，对社会满腔热情，体验到自己活着的用处和价值。
自我实现的需求
    
该层次包括对以下事物的需求：      道德      创造力      自觉性      问题解决能力      公正度      接受现实能力     
这是最高层次的需要，它是指实现个人理想、抱负，发挥个人的能力到最大程度，达到自我实现境界的人，接受自己也接受他人，解决问题能力增强，自觉性提高，善于独立处事，要求不受打扰地独处，完成与自己的能力相称的一切事情的需要。也就是说，人必须干称职的工作，这样才会使他们感到最大的快乐。马斯洛提出，为满足自我实现需要所采取的途径是因人而异的。自我实现的需要是在努力实现自己的潜力，使自己越来越成为自己所期望的人物。 

所谓“饱暖思淫欲”“一要生存，二要发展”“仓廪实而知礼节”……一定程度上反映了人类行为心理的活动规律，但需求或者说是欲望并非人类行为动机的唯一决定因素。改善自身的环境需从改变自己的心态做起。

荀子就认为，追求道德完美的人实质上是精神空虚，想其他比较高级的满足。

某些小贩因为生活艰难，对金钱的需求是最直接的，往往喜欢玩弄缺斤少两、投机取巧的把戏，结果虽然赢得了小利，但也出卖了自己的品德，只能打一枪换一个地方，坑到一个是一个，对自身境遇的改善毫无裨益。所谓穷山恶水出刁民，而能成大事的人一定不能是短视的，心胸一定不能是狭隘的，一个人是在地位低的时候表现出难能可贵的高尚情操，可能不一定会平步青云飞黄腾达，但活得洒脱豁达，无损于人，心境才是永远快乐的。

都什么乱七八糟的东西？

就是乱七八糟的东西

在研究管理学？

没有，扩充一下知识面而已

我上学的时候，教过这个。我不大爱听，太理论。