丹凤县精准推行“1131”就业帮扶模式，严格落实1次政策宣讲、1次职业指导、3次岗位推送、1次技能培训或见习机会服务标准，并建立高校毕业生实名制管理台账。通过电话摸排、入户走访、线上登记等方式，动态摸清毕业生就业状况、专业特长和求职意愿，实行分类建档、靶向施策、精准帮扶，切实打通高校毕业生就业服务“最后一公里”。

为持续拓宽就业成长渠道，丹凤县加大就业见习岗位开发力度，依托机关事业单位、优质企业、基层服务平台，扩容提质见习岗位，为未就业毕业生搭建实习历练、能力提升的过渡平台。截至目前，全县累计安置188名高校毕业生参加就业见习，足额发放见习补贴189万元，切实落实惠民政策，缓解青年就业压力，帮助毕业生积累工作经验、提升从业能力。

与此同时，丹凤县持续优化就业服务链条，整合线上线下就业资源，依托政务新媒体、专场招聘会等平台，精准推送优质岗位、解读就业惠民政策。常态化开展职业规划、技能培训、就业咨询等暖心服务，全方位提升毕业生求职能力。截至目前，全县应届高校毕业生就业率达95%，实现服务提质、就业提效、保障提档。