哦···苏泊尔啊

楼主、、
最近做的怎么样了？

802老大 不给力啊！这么久了 你还没做吧主呢啊！！！

我姨夫说，让我自己整理下培训资料，无论是一个督导还是一个业务都要把手里的导购培训好，这样才能带来效益，而且要给导购员打气，不能跟他们抽头丧气，要不他们没斗志，销量就有影响！让我自己整理一些工作中的常识，写成文本，让他们人手一份 这样可以在闲暇的时候多看看，巩固！而且当你把这个拿出来的时候领导也会高看你的，所以我 开始整理资料咯！

回复40楼：
明天正式升职哦，好好努力。找到原因把销量做上去继续升职……嘿嘿

不是吧，我就是一小导购

一路飙升

是导购不是小导购哦，导购是做销售经理的，

我觉得我自己的位置看的很清楚啊！！
他们总调侃我说什么领导，其实我就是个跑腿的，我也是这么给他们说的，我 做 督导就是为了服务好你们，帮助你们挣钱，帮我完成任务！！ 这是我的心里话！！！呵呵！！！

2011年5月28日 星期六 晴
今天本来打算去其他卖场帮忙的，可上午去了才发现根本没什么人！而且根本就不忙！所以我呆到了中午吃完饭，果断的离开了！其实 从卖场出来，我真的不知道该去干什么，只好去银座了，我的老本家！
我对银座还是有着特殊的感情的，毕竟里面的人看到我来了都可亲了（呵呵），我还说端午节买粽子去给他们做着吃呢！新来的导购，毕竟是新来的，卖货的时候总是卡壳，我在后面等的急坏了，我也看到了 ASD的 导购就在后面等着抢货，又急又火！！明明可以卖出个359的铁锅，可他却只卖出去了199的铁锅！但我还是决定鼓励她，毕竟我第一次可能还不如他呢，就这样一有人我就缠着ASD的导购拉呱，让他去卖货（战术，嘿嘿).但毕竟周末嘛人还是蛮多的，我又没有穿工装 又不能卖货！ASD的先卖1000来块钱了，我看我们的导购有点气馁了，又开始鼓励他，真的，，我真的没有想到，趁ASD出去的时候真的来人了，一下卖了 214+109，接着又卖了个火红点 429，一下子就赶上了，看她也轻松了！就跟他说，你好好卖咱品牌还是有影响力的，所以一定没问题的！！
我就离开银座了，晚上他给我发销量说卖了2400多，呵呵！！真不错了 ！！！
出来银座，来九州了，经理说让我负责九州和银座超市系统，正好赶着周末去看看九州超市的客流量怎么样，也顺便看看那的导购！经理说九州大概每月1-2W的销售，但现在放导购了每月才卖了几千块钱！让我想办法！说着我就去了，货陈列的很乱，而且我们导购休班了！真的，我真的生气了，但我又发现我有什么能力呢！本来超市系统就靠周末客流量卖货的，他非趁周末休班？我还是沉住气了，如果我真的对那个导购发火了，反而以后我的工作不好做了！他明天上班所以我决定 再去看看他，第一次就遇到这样的人，开除了吧，现在真的缺人，不开吧，他领着工资不卖货！
现在心里挺乱的！我真想赶快把这么事给捋顺了，证明自己！

当自己从导购的位置出来的时候才发现，自己当时挺称职的（虽然有点不要脸，但我真的这么觉得），因为我并没有把货当老板的货，而是当自己的朋友，自己的生意，倒不是为了赚那些提成，而是觉得卖货真的挺有意思的！
不知不觉我把火红点看的特别重要！因为我相信她很棒！
在银座和住处的地方大概有一个小时的车程，几乎每天上班下班的两个小时我都在想，我们家火红点有什么卖点可以跟ASD的竞争，可以拿出来说打击ASD的，甚至有的时候ASD卖货了，我没卖火红点，我都会很认真的总结。如果说这是一个导购应该做的，应该有的想法，应该做的事，那我承认，我只算个合格的导购。但是。。。从我开始招人的时候我才发现每个公司有几个对品牌忠诚的人很难，所以我觉得无论以后我做什么，只要我有管辖的导购，我都会对亲人那么对他们，因为只要你对他们好了，他们才会忠诚你，忠诚品牌！
这是我想对所以 领导 面对导购的态度，不要一味的责怪他们没有销量，指责他们！谢谢

我就是从导购做起来的，加油吧！贵在坚持

心态很好哈，加油吧

哥们、说的有道理啊！ 我现在也遇到这样类似的问题.. 不知道该如何决策！ 那个业务经理在应聘的时候说我没有从事过这方面的工作、让我先去制造部干3个月！ 看我表现如何、再考虑把我调回他们部门、哎..我这两天真为这事困惑呢？？   该怎么办？ 前辈给指引下。