如果一个月没有完成业绩,次月补回来就可以,不过个人零售奖金当月减半,领导奖金没有,很不划算,只能说最低代价保住级别,无需重新考核。
如果连续两个月没完成业绩,可以申请请假,最长三个月,第四个月完成责任业绩即可,无需重新考核。不过,每个帐号只有一次请假机会,在没有下级的情况下,还是重新考核的好。
如果四个月没完成业绩,公司规则是要重新考核了,特殊情况下,有六代老师的签字,可以回来的,不过要知道,之所以不重新考核,是因为不想下级脱离,如果你的归来影响上级的收入,不一定会签字的。
六个月以上不完成业绩,公司认为你不在乎你的代理资格,无论如何都要重新考核再取得资格。
如果连续两个月没完成业绩,可以申请请假,最长三个月,第四个月完成责任业绩即可,无需重新考核。不过,每个帐号只有一次请假机会,在没有下级的情况下,还是重新考核的好。
如果四个月没完成业绩,公司规则是要重新考核了,特殊情况下,有六代老师的签字,可以回来的,不过要知道,之所以不重新考核,是因为不想下级脱离,如果你的归来影响上级的收入,不一定会签字的。
六个月以上不完成业绩,公司认为你不在乎你的代理资格,无论如何都要重新考核再取得资格。