其实说是楼主组车队的趣事，其实还是想旁交侧击下猎鹰现在的队内声音等杂七杂八的问题。零零散散结合下楼主前两年组车队打校赛的事讲讲。
先摆楼主成分：连续十个完美赛季B和B+，五年老兵也有4000小时了。水平不高。从几年前倍感压力，到现在打打定级赛定个B+也是随便洒洒水，双排也能1.3上A。
楼主有个问题是压力局打得少，这里的压力局不是那种大哥互爆剩下惊天四条区的压力，而是整体水平都非常高，楼主的思路和枪法都没有明显优势的局，俗称水温高。
原因是楼主的车队是有分差的，车队其他人不想打，而且很倔打游戏不思考，拒绝交流，整体交流氛围很差。楼主的定位其实在车队里改了好多次，从一开始打突破到自由人到指挥到辅助和大哥位都有当过，是队里面最大哥的大哥。
前两年队里有人问为什么楼主不继续当指挥了。其实当指挥真的是一件非常费神和精力的事情。而且如果队内没有讲清楚默认的话就需要局内指挥每时每刻组织沟通，包括信息收集，人员调度，甚至有些队员需要你去提醒道具管理，还时不时有人顶你嘴，真的是谁来谁知道，谁来谁红温。你没有办法在专注准心的时候整理这么多事情，这也是有时候为什么你看指挥经常在爆弹位看队友然后被抓timing（hooxi）犯罪，因为指挥真的思考不过来要直接看站位和身上还有什么道具了。
所以之后楼主就不打指挥了，但其实队内最大话语权其实依然在我身上，很多时候队里指挥会询问我的意见，甚至到后面车队半解散组排天梯也基本要听我的call。
那其实这就是问题。
一般来说，控图队员的信息→指挥思考并指令→执行，但是如果多了一环听队员意见，其实很多时候就会慢五六秒，几个人还得从更远的位置集合，战机就延误了。
其实楼主后来是根本不想参与指挥的，楼主只想当个无情的控图机器人报信息，但是奈何不了楼主这个地位高，很多时候人指挥不了来问我意见，那楼主就围绕自己打了，把人call过来爆。
这其实很影响队伍，一个不是指挥的控图选手在默认环节肯定不会去控制整体阵型，却需要在最后关头call指令，中间许多环节不仅混乱也很容易出差错。
很多时候指挥其实就是偏赌的，不仅控图选手图没控完，自己可能还有掉人。这个时候队里指挥问楼主意见，楼主其实也搞不明白要怎么做，爆了走既定呗。那没控完的图就靠临场交流，也经常会有很多臆想出来的timing，就跟那天虾哥打老鼠香蕉道摸烟一样。楼主当时看到就气笑了，因为经常打车队的时候指挥问我怎么办我就说等我先控香蕉道前点然后就自己摸出去死了，你能说我没纪律性吗？指挥发话之前我一点都没动就等着剩下四兄弟在别地控完图然后似了只能靠我。
猎鹰的问题至少有一条就是队里的话语权其实非常分散，导致猎鹰交流缓慢、混乱、队伍整体拖沓、队员迷茫、细节把控烂、道具留不住。
这有很多原因导致，
一方面就像刚才讲的是队里老资历太多这些人又其实有些创造力和能力能围绕他们有效果的打，你看纪律严明的队伍里快速交流中只会有一个主心骨，剩下的声音都是围绕这个来的，比如navi的李子，小蜜蜂的apex，黑豹的fallen，大表哥，hunter。不可能像猎鹰一样小孩balabala虾哥balabala外星人bala不出来了都。
还有一方面就是这个队伍的战术储备和备赛针对其实很弱，这点你看猎鹰天天默认就能知道，major阶段3前几局也能窥见一二，老尼这几把不说像区，也至少是个隐身，为什么呢？因为备赛默认不让老尼说话call资源了，要把资源挪给京介（这点上来说这几个选手还真是听指挥的选手了）后几把又好起来了也就是niko又能讲话了（你就看niko拧绳吧，顺带一提kyxsan不拧绳其实也是一种非常不好的迹象）。教练组的默认没法让几个人都打得舒服，也没法在队伍状态不好的时候call拿分大招，那这样一遇到焦灼局指挥就得过载，找不到对面薄弱点，怎么call效果都不好，手头也没有能够进一步操作的战术储备，最后山穷水尽只能问问队员怎么办，开始临场交流。然后就相当于是给队员放权（自由开火权，拿位权之类的），最后就完全混乱起来。
虽然非常拾人牙慧，但猎鹰现在仍然要解决的就是队里交流问题，但是解决的前提就是给队伍建立起一套值得信赖的战术体系，甚至是没有体系全是既定也是未尝不可，教练组必须要给指挥和队员充分的信心才能让整体流畅运行起来。（所谓的vibe，这也是为什么猎鹰其实起来的时候非常恐怖，因为他们对整体具有信心）此外，必须让虾哥要么1. 完全的转自由人。这样才能让虾哥闭嘴的同时让虾哥在有timing的情况下分配的了资源打出效果。要么2. 完全的转指挥。虽然虾哥打游戏真的不算特别聪明，指挥靠既定，小区域控图靠经验，但是如果是猎鹰火力有补充也未尝不可。这样才能避免话语权太分散的问题。要么3. 完全的辅助，但是基本这样虾哥之后就转不了指挥，现在指挥的模板里辅助丢道具指挥得要能杀，下个不太行。
先摆楼主成分：连续十个完美赛季B和B+，五年老兵也有4000小时了。水平不高。从几年前倍感压力，到现在打打定级赛定个B+也是随便洒洒水，双排也能1.3上A。
楼主有个问题是压力局打得少，这里的压力局不是那种大哥互爆剩下惊天四条区的压力，而是整体水平都非常高，楼主的思路和枪法都没有明显优势的局，俗称水温高。
原因是楼主的车队是有分差的，车队其他人不想打，而且很倔打游戏不思考，拒绝交流，整体交流氛围很差。楼主的定位其实在车队里改了好多次，从一开始打突破到自由人到指挥到辅助和大哥位都有当过，是队里面最大哥的大哥。
前两年队里有人问为什么楼主不继续当指挥了。其实当指挥真的是一件非常费神和精力的事情。而且如果队内没有讲清楚默认的话就需要局内指挥每时每刻组织沟通，包括信息收集，人员调度，甚至有些队员需要你去提醒道具管理，还时不时有人顶你嘴，真的是谁来谁知道，谁来谁红温。你没有办法在专注准心的时候整理这么多事情，这也是有时候为什么你看指挥经常在爆弹位看队友然后被抓timing（hooxi）犯罪，因为指挥真的思考不过来要直接看站位和身上还有什么道具了。
所以之后楼主就不打指挥了，但其实队内最大话语权其实依然在我身上，很多时候队里指挥会询问我的意见，甚至到后面车队半解散组排天梯也基本要听我的call。
那其实这就是问题。
一般来说，控图队员的信息→指挥思考并指令→执行，但是如果多了一环听队员意见，其实很多时候就会慢五六秒，几个人还得从更远的位置集合，战机就延误了。
其实楼主后来是根本不想参与指挥的，楼主只想当个无情的控图机器人报信息，但是奈何不了楼主这个地位高，很多时候人指挥不了来问我意见，那楼主就围绕自己打了，把人call过来爆。
这其实很影响队伍，一个不是指挥的控图选手在默认环节肯定不会去控制整体阵型，却需要在最后关头call指令，中间许多环节不仅混乱也很容易出差错。
很多时候指挥其实就是偏赌的，不仅控图选手图没控完，自己可能还有掉人。这个时候队里指挥问楼主意见，楼主其实也搞不明白要怎么做，爆了走既定呗。那没控完的图就靠临场交流，也经常会有很多臆想出来的timing，就跟那天虾哥打老鼠香蕉道摸烟一样。楼主当时看到就气笑了，因为经常打车队的时候指挥问我怎么办我就说等我先控香蕉道前点然后就自己摸出去死了，你能说我没纪律性吗？指挥发话之前我一点都没动就等着剩下四兄弟在别地控完图然后似了只能靠我。
猎鹰的问题至少有一条就是队里的话语权其实非常分散，导致猎鹰交流缓慢、混乱、队伍整体拖沓、队员迷茫、细节把控烂、道具留不住。
这有很多原因导致，
一方面就像刚才讲的是队里老资历太多这些人又其实有些创造力和能力能围绕他们有效果的打，你看纪律严明的队伍里快速交流中只会有一个主心骨，剩下的声音都是围绕这个来的，比如navi的李子，小蜜蜂的apex，黑豹的fallen，大表哥，hunter。不可能像猎鹰一样小孩balabala虾哥balabala外星人bala不出来了都。
还有一方面就是这个队伍的战术储备和备赛针对其实很弱，这点你看猎鹰天天默认就能知道，major阶段3前几局也能窥见一二，老尼这几把不说像区，也至少是个隐身，为什么呢？因为备赛默认不让老尼说话call资源了，要把资源挪给京介（这点上来说这几个选手还真是听指挥的选手了）后几把又好起来了也就是niko又能讲话了（你就看niko拧绳吧，顺带一提kyxsan不拧绳其实也是一种非常不好的迹象）。教练组的默认没法让几个人都打得舒服，也没法在队伍状态不好的时候call拿分大招，那这样一遇到焦灼局指挥就得过载，找不到对面薄弱点，怎么call效果都不好，手头也没有能够进一步操作的战术储备，最后山穷水尽只能问问队员怎么办，开始临场交流。然后就相当于是给队员放权（自由开火权，拿位权之类的），最后就完全混乱起来。
虽然非常拾人牙慧，但猎鹰现在仍然要解决的就是队里交流问题，但是解决的前提就是给队伍建立起一套值得信赖的战术体系，甚至是没有体系全是既定也是未尝不可，教练组必须要给指挥和队员充分的信心才能让整体流畅运行起来。（所谓的vibe，这也是为什么猎鹰其实起来的时候非常恐怖，因为他们对整体具有信心）此外，必须让虾哥要么1. 完全的转自由人。这样才能让虾哥闭嘴的同时让虾哥在有timing的情况下分配的了资源打出效果。要么2. 完全的转指挥。虽然虾哥打游戏真的不算特别聪明，指挥靠既定，小区域控图靠经验，但是如果是猎鹰火力有补充也未尝不可。这样才能避免话语权太分散的问题。要么3. 完全的辅助，但是基本这样虾哥之后就转不了指挥，现在指挥的模板里辅助丢道具指挥得要能杀，下个不太行。
