先来个自我介绍:
【思维与决策】我有7年全国人文信息传播和推广资源统筹经验,能从纷繁复杂的真假数据和言论中甄别出大众人群的民意选择,这个技能是我的最大长处,相信也是任何团队在整体利益和领袖素质方面的最基础必要条件。
【精神力量】我的优势是后方整体支持项目协调和资源运营,对大方向做出快速预测和决策,并能做出符合[大部分人利益]的决策方案。不争功,不害人。这是我的人格魅力。
【行动力和成果】我之前是做流行音乐大众传播渠道和内容预测鉴定的,我抵住商业竞争对手和职业压力发掘并成功案例之一是光良《童话》,想必很多中国人都听过。不多解释。
【专业技能】我同时是英语八级专业翻译,与外国人有无障碍英语沟通能力。普通话粤语流利。目前我正在努力掌握各种体系的生存技能和常识。
我的团队自救原则是:融洽合作,消解分歧,保存实力,得当取舍,积极行动。
以上是开场白,希望能抛砖引玉,得到更高组织的认可和吸收。
现在简单表达行动方面的计划:
------------------------------------------------------------------------------------行动原则:无论最后是否真的一起组团转移逃生,我们聚集的目的是形成一套坚固可行的指挥思想和行动模式。控制活动规模,严格淘汰制度,不以阶级地位区分成员等级。
如果有兴趣,我建议大家近期可以来做这些事情(不一定在我这个小组里做)
1、搜集我们可以吸引的各领域特别技能专业人士(如懂得分辨野外食物和毒物的植物学家等)
2、讨论自救团队的技能角色组成,讨论分工模式和决策模式。
3、分享和积累求生知识,目标是整理一本《实用自救手册》,制作电子版和随身纸书版,但不出售不推销,只作社会免费分享,以换取更强大力量的支持,使团队生存指导思想得以与时俱进、有效升级更新。
4、收集成员对其装备的评测心得,可组织1次或多次的户外集体分享交流会。
5、讨论除了物理物质技能以外,讨论如何维护团队凝聚力和内部一致,总结精神维护方法和手段。
外,可以讨论团队准入筛选原则:
1、人数不能因为报名者是亲友、财富、热情、临时资源等理由无原则无限量吸收。
2、所以需要讨论成员的准入条件。比如需要有清晰思维、冷静心态、及时表达的能力和某一方面的行动力特长。
3、不恰当、不作为的成员只会消耗和浪费宝贵的时间;讨论团队成员淘汰机制和条件。
4、戒纯装备党和骚包党。戒军事独裁党和不当人际手段党。戒圣母和犹豫不决党。戒撒谎者。
-----------------------------------------------------------------------------------
以上是局势没有动荡前我们的活动内容,团队活动总原则是:控制活动规模,半封闭半公开,不对政府和身边社会关系产生任何威胁和负面影响。
如果我们的机制足够科学,再考虑进一步组建真正能适应实际危机的紧急应变生存团队、最后才是物质资源的确定(比如隐蔽场所、后勤资源补给方案等)。
我的讨论小组暂命名为【百合军团】,取干净利落且无害优美之意,主要培养第二把手或者大本营支援力量方面的核心性事务成员。
我希望同过这个团队的实践,能找到和我一样重视技能但又不被个人私欲左右的志同道合者。
在任何团队里,我本人不期望一定要担任首席领导,但核心团队成员角色所需的各种基本知识技能都是我积累的对象。
只想一心做团队第一指挥官、没有奉献精神、牺牲精神和合作精神的人勿扰,谢谢!
我们的输出成果分两部分:
1、社会分享层面:适合各地任何生存团队在组织过程分享参考的实用心得。完全免费公开。
2、团队分享层面:在最后阶段确定生存团队人员具体名单后,内部封闭式分享的各种资源。
因上面两条,暂不开设QQ群和网络讨论组。
欢迎各地志同道合的团队建设者与我私下交流。
QQ:64381950(代号:生存)
QQID:潜龙勿用
【思维与决策】我有7年全国人文信息传播和推广资源统筹经验,能从纷繁复杂的真假数据和言论中甄别出大众人群的民意选择,这个技能是我的最大长处,相信也是任何团队在整体利益和领袖素质方面的最基础必要条件。
【精神力量】我的优势是后方整体支持项目协调和资源运营,对大方向做出快速预测和决策,并能做出符合[大部分人利益]的决策方案。不争功,不害人。这是我的人格魅力。
【行动力和成果】我之前是做流行音乐大众传播渠道和内容预测鉴定的,我抵住商业竞争对手和职业压力发掘并成功案例之一是光良《童话》,想必很多中国人都听过。不多解释。
【专业技能】我同时是英语八级专业翻译,与外国人有无障碍英语沟通能力。普通话粤语流利。目前我正在努力掌握各种体系的生存技能和常识。
我的团队自救原则是:融洽合作,消解分歧,保存实力,得当取舍,积极行动。
以上是开场白,希望能抛砖引玉,得到更高组织的认可和吸收。
现在简单表达行动方面的计划:
------------------------------------------------------------------------------------行动原则:无论最后是否真的一起组团转移逃生,我们聚集的目的是形成一套坚固可行的指挥思想和行动模式。控制活动规模,严格淘汰制度,不以阶级地位区分成员等级。
如果有兴趣,我建议大家近期可以来做这些事情(不一定在我这个小组里做)
1、搜集我们可以吸引的各领域特别技能专业人士(如懂得分辨野外食物和毒物的植物学家等)
2、讨论自救团队的技能角色组成,讨论分工模式和决策模式。
3、分享和积累求生知识,目标是整理一本《实用自救手册》,制作电子版和随身纸书版,但不出售不推销,只作社会免费分享,以换取更强大力量的支持,使团队生存指导思想得以与时俱进、有效升级更新。
4、收集成员对其装备的评测心得,可组织1次或多次的户外集体分享交流会。
5、讨论除了物理物质技能以外,讨论如何维护团队凝聚力和内部一致,总结精神维护方法和手段。
外,可以讨论团队准入筛选原则:
1、人数不能因为报名者是亲友、财富、热情、临时资源等理由无原则无限量吸收。
2、所以需要讨论成员的准入条件。比如需要有清晰思维、冷静心态、及时表达的能力和某一方面的行动力特长。
3、不恰当、不作为的成员只会消耗和浪费宝贵的时间;讨论团队成员淘汰机制和条件。
4、戒纯装备党和骚包党。戒军事独裁党和不当人际手段党。戒圣母和犹豫不决党。戒撒谎者。
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以上是局势没有动荡前我们的活动内容,团队活动总原则是:控制活动规模,半封闭半公开,不对政府和身边社会关系产生任何威胁和负面影响。
如果我们的机制足够科学,再考虑进一步组建真正能适应实际危机的紧急应变生存团队、最后才是物质资源的确定(比如隐蔽场所、后勤资源补给方案等)。
我的讨论小组暂命名为【百合军团】,取干净利落且无害优美之意,主要培养第二把手或者大本营支援力量方面的核心性事务成员。
我希望同过这个团队的实践,能找到和我一样重视技能但又不被个人私欲左右的志同道合者。
在任何团队里,我本人不期望一定要担任首席领导,但核心团队成员角色所需的各种基本知识技能都是我积累的对象。
只想一心做团队第一指挥官、没有奉献精神、牺牲精神和合作精神的人勿扰,谢谢!
我们的输出成果分两部分:
1、社会分享层面:适合各地任何生存团队在组织过程分享参考的实用心得。完全免费公开。
2、团队分享层面:在最后阶段确定生存团队人员具体名单后,内部封闭式分享的各种资源。
因上面两条,暂不开设QQ群和网络讨论组。
欢迎各地志同道合的团队建设者与我私下交流。
QQ:64381950(代号:生存)
QQID:潜龙勿用